Was ist damit gemeint?
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Coaching (engl.: to coach = betreuen, trainieren) ist ein auf eine Person ausgerichteter Beratungs- und Betreuungsprozess, zur Erreichung persönlicher und privater Ziele und der dazu erforderlichen Kompetenzen.
Der Coach oder die Coachin hilft zu erkennen, wo das Problem liegt und unterstützt dabei, eigene Lösungen zu entwickeln, dass Bewusstsein darüber und die Persönlichkeit zu stärken und gibt Hilfe zur Selbsthilfe.
Coaching hilft dabei zukunftsorientiert und nicht vergangenheitsbezogen zu Denken und zu Arbeiten.
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Wann ist berufliches oder privates Coaching interessant?
Sie haben schon ein Ziel, aber das Gefühl irgendwie nicht weiterzukommen und wünschen sich Unterstützung?
Oder Sie hätten gerne jemanden, der Sie begleitet, Ihnen bei der Findung und/oder Durchsetzung Ihrer Vorhaben und Ziele nachhaltig zur Seite steht.
Vielleicht wissen Sie auch schon wo Sie lang wollen, aber Sie sind selbstkritisch und suchen jemanden der Ihnen die richtigen Fragen stellt, damit Sie sich selbst überprüfen können?
Für wen ist Coaching geeignet?
Für Führungskräfte, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Privatpersonen, sprich grundsätzlich für jeden, der sich weiterentwickeln oder Veränderungen erzielen möchte.
Was sind die Grundlagen für ein Coaching?
Sie bestimmen den Zeitbedarf für Ihr Coaching selbst, darüber definieren sich die Kosten.
Sie beginnen das Coaching freiwillig und können es jederzeit wieder beenden.
Sie als Kundin oder Kunde/Coachee und ich als Coach, verpflichten uns zur Verschwiegenheit.
Vertrauen und gegenseitige Akzeptanz ist eine Grundvoraussetzung für erfolgreiches Coaching und müssen von beiden Seiten gegeben sein.
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Passen wir zusammen?
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Wenn Sie einen Coach suchen, der Ihnen einfühlsam und aktiv zuhört, Ihnen Fragen stellt, die Sie ins Grübeln bringen, Sie sich mit Ihren eigenen Antworten neue Perspektiven eröffnen, wir es gemeinsam zusammenfassen, auf den Punkt bringen und zwischendurch noch lachen können, dann passen wir zusammen!
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